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여태껏 회사경험이 그걸 입증한다.  다른 거 없다.

 

기술베이스의 데이터를 해석할 수 있는 사람이 이끄는 조직이어야 한다.

 

 

맨 윗대가리, 사장이든, 파트너든, 대표든 이바닥에서 자라서 잔뼈가 굵은 사람, 그러나 기술적으로 해박한 지식을 겸비한 이가 이끌어야 반드시 성공한다.

 

지딴에 매니지먼트 된다고 아랫것들 부려서 장사해먹을라치면 3년내에 죽쑨다. MBA 출신? 택도 없다. 

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